Conectamos personas con personas ¡Descubre nuestra plataforma gratuita de redes!

CONECTAMOS PERSONAS CON PERSONAS

Así se vivió nuestro emocionante evento de Redes, marcado por la presencia de invitados excepcionales. Extendemos nuestro más sincero agradecimiento a la destacada Birgit Nevermann Grahl, cuya perspectiva como Head Hunter nos brindó valiosas anécdotas y una visión penetrante del mercado actual. También agradecemos a José Torres, Gerente de Recursos Humanos, cuya experiencia en el mundo […]

¡TOP 10 CHILE! HR INFLUENCERS 2023

Es un logro extraordinario que nuestra Carmen Luz Morales L. haya sido incluida en el prestigioso ranking de #HRInfluencers2023 una vez más. Queremos felicitar no solo a ella, sino también a todos los nuevos integrantes de este destacado ranking, quienes han demostrado su excelencia y dedicación en el campo de los recursos humanos. Este reconocimiento es un testimonio del […]

¡HR Influencers 2023!

¡Por tercer año consecutivo, Carmen Luz Morales L. ha sido nominada como #HRInfluencer2023! Te invitamos a votar por ella y mostrar tu apoyo.En los años 2021 y 2022, ocupó el cuarto lugar en el ranking de Chile. Los logros de nuestra querida Lula hablan por sí solos. ¡Únete a nosotros y vota por ella! Vota aquí: http://hrinfluencers.org/Categoría: Groundbreakers

¡Revive el capítulo!

🎙️ FEN Alumni – comunidad de egresados y egresadas de la FEN Uchile ha invitado a Carmen Luz Morales L. en una entrevista verdaderamente enriquecedora sobre el tema de la Marca Personal y el futuro del trabajo. Esta imperdible conversación se llevó a cabo en Radio Infinita en «Más que números». Carmen Luz Morales L., una experta en el campo, compartió […]

Nuevo capítulo de «Perfect Match»

¡Hemos vuelto! 🗓️ Este 09 de Marzo a las 17:00 hrs (CHI). No te pierdas un nuevo capítulo de “Perfect Match”, junto a Danilo Rojic S-R y Carmen Luz Morales L. 💡 Descubre junto a los expertos de W-UP cómo puedes mejorar tu perfil, tus procesos de entrevista y sacarle una mayor provecho a la herramienta de empleabilidad LinkedIn. ¡No te […]

UPSKILLING & RESKILLING

w-up

«La formación y el desarrollo de las personas no es un gasto, es una inversión con enormes retornos para la organización»

6 Técnicas clave para una buena entrevista de trabajo

De acuerdo con la información registrada en la Encuesta Nacional de Empleo (ENE) que elabora el Instituto Nacional de Estadísticas de Chile (INE), la tasa de desocupación en Chile durante el trimestre móvil junio-agosto de 2022 se ubicó en 7,9%, cifra que manifestó un descenso de 0,6 puntos porcentuales en doce meses. Esto se traduce en […]

¡POR SEGUNDO AÑO CONSECUTIVO!

Carmen Luz Morales L., ha sido nominada nuevamente para #HrInfluencers2022. 🔥El año 2021, se posicionó en el 4to lugar de este ranking organizado por GOintegro W-UP: «Como equipo -su equipo-, estamos tremendamente orgullosos de ella, de su labor diaria, de su calidad profesional y humana».  Los 15 más votados en cada categoría por país conforman el ranking […]

Outplacement

Ofrecemos un servicio de outplacement, acompañando en el proceso de transición laboral. Creemos en desvinculaciones responsables y nos convertimos en un refugio seguro, brindando apoyo y orientación para el reingreso exitoso al mercado laboral.

Nuestra Metodología

El Nuevo Mundo del trabajo/ Nueva Empleabilidad

Posicionarse en el entorno de cambios de hoy y el futuro. Comprender la dinámica del desarrollo profesional en el nuevo mundo del trabajo.

Gestión de Estrés

Conocer desde la neurociencia los factores que impactan nuestra flexibilidad y adaptación. Preparar un plan para gestionar apropiadamente el stress.

Autoevaluación

Definir la Identidad Profesional. Establecer el punto de partidia de su Estrategia de Búsqueda. Identificar información crítica de la trayectoria laboral para definir Oferrta de Valor.

Oferta de Valor y Objetivo Profesional

Analizar la Oferta de valor a partir de Logros, Capacidades y Valores. Definir objetivo profesional identificando posiciones y condiciones de éxito.

Estrategia comunicacional

Desarrollar una estrategia y herramientas efectivas para comunicar la Oferta de Valor al mercado y diferentes audiencias.

Gestión de Redes

Valorar las redes como un espacio de oportunidades y comunidad. Definir una estrategia de networking efectivo.

Procesos de entrevistas

Conocer la forma en que se desarrollan los procesos de selección y entrevistas. Preparar los aspectos clave para enfrentar efectivamente entrevistas laborales.

Canvas personal

Desarrollar una mirada amplia de nuestra Oferta de Valor y vinculación al mercado aplicando el método de CANVAS.

Professional Roadmap

Mirar le futuro identificando diferentes opciones de ruta de desarrollo profesional, incluyendo opciones únicas o combinadas.

Marca personal

Conocer como aumentar nuestro valor e influencia desarrollando una Marca Personal. Obtener mayor control sobre nuestra vida y ruta profesional gestionando el impacto de nuestra marca.

Negociación

Comprender las diversas formas y contenidos que puede adoptar la negociación de una oferta laboral. Identificar los elementos centrales para preparar y desplegar una negociación.
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Neurociencia

Laboratorio NeuroScreeningLab ™

Introducimos una metodología innovadora en evaluación de competencias, combinando análisis conductual con neurocognitivo para un entendimiento integral del talento, proporcionando feedback detallado y una visión completa del potencial individual.

Descubre tu perfil de Contribución Belbin

Belbin es un método para identificar las contribuciones comportamentales de las personas, basado en la existencia de 9 roles clave para el éxito de cualquier equipo o proyecto de trabajo.

Consultoría 1:1

Open W-Meet

¡Descubre nuestros exclusivos eventos de networking diseñados para potenciar las redes profesionales! Exploramos una amplia gama de temas clave en el mercado laboral para impulsar sus carreras.

Plataforma W-Meet

Nuestros Talleres

Duración: 16 Horas

8 Cursos

Consultorías Grupales e Individuales

Nivel: Administrativos y Operarios

Autoevaluación

Definir la Identidad Profesional. Establecer el punto de partidia de su Estrategia de Búsqueda. Identificar información crítica de la trayectoria laboral para definir Oferrta de Valor.

Oferta de Valor y Objetivo Profesional

Analizar la Oferta de valor a partir de Logros, Capacidades y Valores. Definir objetivo profesional identificando posiciones y condiciones de éxito.

Estrategia comunicacional

Desarrollar una estrategia y herramientas efectivas para comunicar la Oferta de Valor al mercado y diferentes audiencias.

Gestión de Redes

Valorar las redes como un espacio de oportunidades y comunidad. Definir una estrategia de networking efectivo.

Procesos de entrevistas

Conocer la forma en que se desarrollan los procesos de selección y entrevistas. Preparar los aspectos clave para enfrentar efectivamente entrevistas laborales.

Negociación

Comprender las diversas formas y contenidos que puede adoptar la negociación de una oferta laboral. Identificar los elementos centrales para preparar y desplegar una negociación.
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