Yo no conocía a Belbin, aunque sí estaba familiarizada con otros assessments. Este en particular me llamó la atención por varias razones. El resultado lo encontré íntegro, profundo y realmente esclarecedor.
El proceso en sí es muy simple. El lenguaje con el que está construido es claro, sencillo y entretenido, lo que hizo que disfrutara mucho la experiencia. Incluso estando en un entorno de equipo, la presión por el resultado se atenúa porque el método es muy amable.
Descubrí mi perfil 'Cerebro' y ahora espero poder certificarme en esta metodología.
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Ofrecemos un servicio de outplacement, acompañando en el proceso de transición laboral. Creemos en desvinculaciones responsables y nos convertimos en un refugio seguro, brindando apoyo y orientación para el reingreso exitoso al mercado laboral.
Introducimos una metodología innovadora en evaluación de competencias, combinando análisis conductual con neurocognitivo para un entendimiento integral del talento, proporcionando feedback detallado y una visión completa del potencial individual.
Belbin es un método para identificar las contribuciones comportamentales de las personas, basado en la existencia de 9 roles clave para el éxito de cualquier equipo o proyecto de trabajo.
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