Patricio Briones

Conectamos personas con personas ¡Descubre nuestra plataforma gratuita de redes!

Patricio Briones

Jefe de Servicio

Hydroservice

Tuve una tremenda y excelente experiencia con los Servicios de W-Up, especialmente con la consultora Claudia Yurac, quien desde un principio su foco fue entregar contención, orientación y herramientas que me ayudaron a mantener y recuperar mi confianza, lo que me permitió reinventar mi oferta de valor.
Además, me ayudó a organizar mi enfoque para la búsqueda de nuevas oportunidades laborales lo que me ayudó a identificar y definir lo que realmente quería en mi próximo rol según mis fortalezas y lo que podía evitar según mis oportunidades de mejora.
También, me orientó a optimizar mi CV y perfil de LinkedIn teniendo como base las actividades o talleres ofrecidos por W-Up.
Claudia siempre estuvo muy dispuesta, flexible y con una comunicación muy honesta.
No tengo dudas en recomendar los Servicios de W-Up a todas las personas que estén pasando por un proceso de Transición Laboral (Ponderación 10), en donde, este tipo de servicios permiten movilizar a las personas que visualizan barreras como son el miedo, la Incertidumbre, una mayor competitividad del mercado laboral, los sitios laborales, etc...
Gracias!!!! Totales del Team W-UP

¿Quieres vivir la experiencia de W-UP?

Completa el siguiente formulario y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible

¿Quieres vivir la experiencia de W-UP?

Completa el siguiente formulario y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible

SOLUCIONES

CONTÁCTANOS

© 2023 Copyright W-UP Todos los derechos reservados.

¡GRACIAS POR TU MENSAJE!

En breve uno de nuestros ejecutivos se pondrá en contacto contigo

Acreditación en Arquitectura de Equipo

Outplacement

Ofrecemos un servicio de outplacement, acompañando en el proceso de transición laboral. Creemos en desvinculaciones responsables y nos convertimos en un refugio seguro, brindando apoyo y orientación para el reingreso exitoso al mercado laboral.

Nuestra Metodología

El Nuevo Mundo del trabajo/ Nueva Empleabilidad

Posicionarse en el entorno de cambios de hoy y el futuro. Comprender la dinámica del desarrollo profesional en el nuevo mundo del trabajo.

Gestión de Estrés

Conocer desde la neurociencia los factores que impactan nuestra flexibilidad y adaptación. Preparar un plan para gestionar apropiadamente el stress.

Autoevaluación

Definir la Identidad Profesional. Establecer el punto de partidia de su Estrategia de Búsqueda. Identificar información crítica de la trayectoria laboral para definir Oferrta de Valor.

Oferta de Valor y Objetivo Profesional

Analizar la Oferta de valor a partir de Logros, Capacidades y Valores. Definir objetivo profesional identificando posiciones y condiciones de éxito.

Estrategia comunicacional

Desarrollar una estrategia y herramientas efectivas para comunicar la Oferta de Valor al mercado y diferentes audiencias.

Gestión de Redes

Valorar las redes como un espacio de oportunidades y comunidad. Definir una estrategia de networking efectivo.

Procesos de entrevistas

Conocer la forma en que se desarrollan los procesos de selección y entrevistas. Preparar los aspectos clave para enfrentar efectivamente entrevistas laborales.

Canvas personal

Desarrollar una mirada amplia de nuestra Oferta de Valor y vinculación al mercado aplicando el método de CANVAS.

Professional Roadmap

Mirar le futuro identificando diferentes opciones de ruta de desarrollo profesional, incluyendo opciones únicas o combinadas.

Marca personal

Conocer como aumentar nuestro valor e influencia desarrollando una Marca Personal. Obtener mayor control sobre nuestra vida y ruta profesional gestionando el impacto de nuestra marca.

Negociación

Comprender las diversas formas y contenidos que puede adoptar la negociación de una oferta laboral. Identificar los elementos centrales para preparar y desplegar una negociación.

Laboratorio NeuroScreeningLab ™

Introducimos una metodología innovadora en evaluación de competencias, combinando análisis conductual con neurocognitivo para un entendimiento integral del talento, proporcionando feedback detallado y una visión completa del potencial individual.

Descubre tu perfil de Contribución Belbin

Belbin es un método para identificar las contribuciones comportamentales de las personas, basado en la existencia de 9 roles clave para el éxito de cualquier equipo o proyecto de trabajo.

Consultoría 1:1

Open W-Meet

¡Descubre nuestros exclusivos eventos de networking diseñados para potenciar las redes profesionales! Exploramos una amplia gama de temas clave en el mercado laboral para impulsar sus carreras.

Plataforma W-Meet

Nuestros Talleres

Consultorías Grupales e Individuales

Nivel: Administrativos y Operarios

Autoevaluación

Definir la Identidad Profesional. Establecer el punto de partidia de su Estrategia de Búsqueda. Identificar información crítica de la trayectoria laboral para definir Oferrta de Valor.

Oferta de Valor y Objetivo Profesional

Analizar la Oferta de valor a partir de Logros, Capacidades y Valores. Definir objetivo profesional identificando posiciones y condiciones de éxito.

Estrategia comunicacional

Desarrollar una estrategia y herramientas efectivas para comunicar la Oferta de Valor al mercado y diferentes audiencias.

Gestión de Redes

Valorar las redes como un espacio de oportunidades y comunidad. Definir una estrategia de networking efectivo.

Procesos de entrevistas

Conocer la forma en que se desarrollan los procesos de selección y entrevistas. Preparar los aspectos clave para enfrentar efectivamente entrevistas laborales.

Negociación

Comprender las diversas formas y contenidos que puede adoptar la negociación de una oferta laboral. Identificar los elementos centrales para preparar y desplegar una negociación.

¿Quieres vivir la experiencia de W-UP?

Completa el siguiente formulario y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible

¿Quieres vivir la experiencia de W-UP?

Completa el siguiente formulario y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible

Síguenos